1.法令等の遵守
株式会社豊華は、個人情報の取り扱いに関して、個人情報保護に関する法令およびその他の適切且つ合理的な社会規範を遵守します。
2.適切な情報管理の徹底
株式会社豊華は、取締役・監査役・全従業員(正社員・契約社員・嘱託・パート・アルバイト・派遣社員等を含む)に個人情報保護 の重要性を認識させるとともに、個人情報を適切に利用および保護するための「個人情報保護に関する規程」を策定し、これを周知徹底します。
3.安全対策の実施
個人情報の正確性および安全性を確保するため、情報セキュリティ対策をはじめとする安全対策を実施 し、個人情報への不正アクセスまたは個人情報の紛失、破壊、改ざん、漏洩等の予防に努めます。
4.個人情報の取得
株式会社豊華は、個人情報の取得にあたり、適切かつ公正な手段によって行い、その利用目的等の必要事項について、個人情報の主 体である本人から同意をとるか、ホームページに公表します。
5.個人情報の利用
株式会社豊華は、個人情報の利用に関しては、個人情報の主体である本人から同意を取るか、株式会社豊華のウェブサイトに公表した事 項と目的の範囲内で、具体的な業務に応じて権限を与えられた者のみが、業務上必要な限りにおいて行います。
6.個人情報の開示・提供
株式会社豊華は、正当な理由のある場合を除いては、個人情報を第三者に開示または提供しません。また、個人情報を取り扱う業務 を第三者に委託する場合は、適切な委託先と必要な契約を締結し、その他法令上必要な措置を講じます。
7.情報主体の権利尊重
株式会社豊華は、個人情報に関する情報主体の権利を尊重し、個人情報の本人であることを確認したうえで、個人情報の本人から自 己の個人情報の開示、訂正もしくは削除、または利用若しくは提供の拒否等の求めに対し、社会通念や慣行に照らして合理的な範囲でこれに応じます。
8.継続的改善
株式会社豊華は、個人情報を適切に管理するため、法令、社会規範、情報技術の変化を把握し、常に管理の仕組を見直し、継続的に 改善を進めます。